Clayton Christensen

Clayton Christensen
Ranking 2011: 1

Javier Morales López

Clayton Christensen es considerado como uno de los principales expertos del mundo en innovación y crecimiento empresarial. Es profesor adjunto de Administración de Empresas en la Harvard Business School. Sus investigaciones y artículos se centran en la gerencia de la innovación tecnológica, el desarrollo de capacidades de organización y en encontrar nuevos mercados para las nuevas tecnologías.

Actualmente es miembro del consejo de Tata Consulting Services (NSE:TCS), Franklin Covey (NYSE:FC), W.R. Hambrecht, y Vanu Inc. Clayton ha sido consultor en muchas de las empresas más importantes del mundo, que han generado miles de millones de dólares en ingresos, y todo a partir de productos y servicios innovadores que se han inspirado en sus investigaciones y estudios Antes de incorporarse a la Harvard Business School, el profesor Christensen desempeñaba el cargo de Presidente de CPS Technologies la compañía que cofundó con varios profesores del MIT en 1984. En la actualidad, CPS es un desarrollador líder de productos y de procesos de fabricación usando materiales cerámicos de alta tecnología.

Christensen es también el fundador del Instituto Innosight, una organización sin ánimo de lucro cuya misión es aplicar sus teorías a los problemas más acuciantes del sector social. En 1982 fue nombrado miembro de la Casa Blanca, y trabajó como asistente de los secretarios de transporte de EE.UU. Drew Lewis y Elizabeth Dole. El profesor Christensen entró a formar parte de la Escuela de Negocios de Harvard en 1992, y obtuvo una cátedra con titularidad en 1998, convirtiéndose en el primer profesor en la historia moderna de la universidad en lograr la cátedra de titularidad en tan poco tiempo.

Los artículos de Christensen son muy valorados y han sido publicados en distintos medios de comunicación como The Wall Street Journal, The Harvard Business Review, Business History Review, Research Policy, Industrial and Corporate Change, Strategic Management Journal and Production and Operations Management. A lo largo de su carrera ha recibido varios premios por sus escritos, destacando el Best Dissertation Award, del The Institute of Management Sciences por su tesis doctoral; el Premio de la Newcomen Society’s por el mejor artículo en historia empresarial; y el Premio McKinsey en los años 1995, 2001, y 2008.

Sitio Web. http://www.claytonchristensen.com/
Twitter. @claychristensen